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领导签意见岂能模糊_时事政治_中公教育网

2024-03-07 07:09 已有人浏览
本文摘要:简介:中公时事政治频道改版国内国际时事政治热点,并获取时事政治热点政策理解、理论仔细观察、时事大事记及时事政治热点汇总等。今天我们注目--时政热点:领导投意见不忍模糊不清。最近,年轻干部小李碰上了闹心事。 单位为首他去省城参与纪检干部培训,小伙子自学勤奋,被选为杰出学员。没想到返单位缺席差旅费时,主要领导签署为表示同意按标准缴纳,掌管总算没弄明白到底是表示同意还是赞成,到现在也不肯缴纳差旅费。现实中,有小李一样遭遇的还真不少。

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单位为首他去省城参与纪检干部培训,小伙子自学勤奋,被选为杰出学员。没想到返单位缺席差旅费时,主要领导签署为表示同意按标准缴纳,掌管总算没弄明白到底是表示同意还是赞成,到现在也不肯缴纳差旅费。现实中,有小李一样遭遇的还真不少。

到机关事务局申请人公车,领导意见不是表示同意派车而是严苛按政策继续执行;申请人工作调动,领导意见不是表示同意调至而是表示同意按规定办理从一般意义而言,按政策继续执行、按规定办理没问题,但是领导干部应当不懂政策、清规定,并且就表示同意还是赞成,对照政策、规定得出具体的回应。如果笼统说道按政策继续执行、按规定办理,那就相等于把否合乎政策、规定的辨别权松动,试图用一个模糊不清的意见移往责任。说到底,签署就要负责管理,笼统签署还是不负责任、缺乏担任的展现出。

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话说回来,如果领导干部连投意见都笼统模糊不清、责任松动,又如何担负起改革发展的责任?从这个意义上来说,比熟知政策、规定更加最重要的,也许是强化担任意识。《 人民日报 》( 2017年01月09日 05 版)更加多涉及信息请求采访中公时事政治[正当理由声明]本文源于网络刊登,专供自学交流用于,不包含商业目的。

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